老闆喜歡什麼樣的員工?
文章分類:職場指南
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公司開辦十幾年來,我遇到過形形色色的員工,有沉穩、內斂形的;有單純、率直形的;有陽光、開朗形的;有多疑、計較形的;有家教好、素質高的;也有家教差、素質低的,通過大量的交往,以及與其他管理者的交流,我逐漸地體會到了:員工不怕有缺點沒有完美無缺的員工)、員工不怕有個性、不怕犯錯誤要給年輕人犯錯誤的空間),但怕的是看不透、不瞭解、不陽光、不開朗、悶着不說、不向別人敞開心扉的員工,這種員工你無法與他她)交心,不知道他她)在想什麼?他(她)往往以自我爲中心,處處提防任何人,時常幹一些意想不到的事件,所以當我遇到這樣的員工,即使他的工作能力強,工作乾的很出色,我也不能重用他她),因爲你不瞭解他她),不知道他在想什麼?不知道他能否以公司的利益爲重,是否遵守商業道德和規則,他她)的突然舉動是否會給公司帶來損失、甚至是大的損害。
公司開會時,我經常給大家講:你如果想快樂、陽光、輕鬆的工作;你如果想和同事真誠和睦的相處;你如果想得到更大的發展、受到領導的重用,你就要做一個透明、陽光的員工,因爲只有這樣,你和周圍的人,才能快樂、愉悅、輕鬆、彼此才能真誠相處、同心協力的工作;只有做一個透明、陽光的員工,領導才能瞭解你的優缺點,才能知人善任,把你用在刀刃上,使你的才能得到最大的發揮!
公司開會時,我經常給大家講:你如果想快樂、陽光、輕鬆的工作;你如果想和同事真誠和睦的相處;你如果想得到更大的發展、受到領導的重用,你就要做一個透明、陽光的員工,因爲只有這樣,你和周圍的人,才能快樂、愉悅、輕鬆、彼此才能真誠相處、同心協力的工作;只有做一個透明、陽光的員工,領導才能瞭解你的優缺點,才能知人善任,把你用在刀刃上,使你的才能得到最大的發揮!