創業成功的法則
文章分類:創業必知
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你想成功嗎?你想一定成功嗎?那你就遵循一下法則,你將無往而不勝,一個通向必勝道路的祕密。
尼爾曼邁向成功的14個原則是:
1.做你自己最熱衷的事惟有如此,你纔會不屈不撓、堅持到底。>
2.不斷試着跳出框架思考事情:即不要照單全收傳統的觀念,應嘗試從新角度思考。
3.效法產業中最佳的競爭者:一面學習一面持續吸收值得學習的對象。
4.隨時準備前進:不要只看到暫時的挫敗,其實這只是一個章節的結束,及另一個全新章節的開始。應該欣然接受自己總會碰到不順遂的事實,不管不如意的事情是大是校5.造一個更好的捕鼠器:永遠把事情做得比別人好。
6.一定要取得充裕資金:有了充足現金作後盾,碰到再大的意外狀況也不怕。
7.好好照顧你的員工:因爲任何事業的成敗,最終仍繫於基層人員的表現。要讓員工看到你承諾要照顧他們的行爲,盡一切力量,努力創造一個快樂的工作環境,員工就會自動提高生產力。
8.尊敬你的顧客:永遠想着要提供給他們最好的服務。要確保顧客和公司的每次互動,強化你從他們身上得到的利益。只要有一半以上的生意來自大家的口碑宣傳,就表示你們做對了。
尼爾曼邁向成功的14個原則是:
1.做你自己最熱衷的事惟有如此,你纔會不屈不撓、堅持到底。>
2.不斷試着跳出框架思考事情:即不要照單全收傳統的觀念,應嘗試從新角度思考。
3.效法產業中最佳的競爭者:一面學習一面持續吸收值得學習的對象。
4.隨時準備前進:不要只看到暫時的挫敗,其實這只是一個章節的結束,及另一個全新章節的開始。應該欣然接受自己總會碰到不順遂的事實,不管不如意的事情是大是校5.造一個更好的捕鼠器:永遠把事情做得比別人好。
6.一定要取得充裕資金:有了充足現金作後盾,碰到再大的意外狀況也不怕。
7.好好照顧你的員工:因爲任何事業的成敗,最終仍繫於基層人員的表現。要讓員工看到你承諾要照顧他們的行爲,盡一切力量,努力創造一個快樂的工作環境,員工就會自動提高生產力。
8.尊敬你的顧客:永遠想着要提供給他們最好的服務。要確保顧客和公司的每次互動,強化你從他們身上得到的利益。只要有一半以上的生意來自大家的口碑宣傳,就表示你們做對了。