職場新人潛規則，你瞭解多少？

　　新人初到職場,可謂步步兇險,稍有不慎,便有可能遺恨終生。職場並不如看上去的那麼美好，同事彼此間的開玩笑，插科打諢背後，有可能是你爭我奪的利益爭鬥，在這些兇險中,幾乎都藏有潛規則的成份。而作爲初入職場的你，你又瞭解多少職場上的潛規則呢？尤其是關於新員工的潛規則。
　　
　　潛規則一：千萬不要多嘴
　　
　　作爲一個新人千萬不要對你身邊看不順眼的老員工妄加評論，儘管有些人看似跟你沒有直接的從屬關係。誰知道你身邊的人會不會跟他有關係或是背後告訴他呢?而且你評價的這個人可能正是你領導的領導，畢竟現在的職場都流行一身兼多職。
　　
　　潛規則二：安排打雜了千萬不要抱怨
　　
　　不安排工作，像個“打雜”工。其實無論是初涉職場的菜鳥，還是那些已有幾年工作經驗的跳槽客，對於新的公司、新的崗位，都是陌生的，所以這裏就是一個起點，一切從零開始，而其中的真正含義，是重新塑造一個全新的自我，捨棄原來的一切，不論是心理還是行動，都把自己掏空。面對眼前新的工作，甚至小到被曾經的你所不屑的雜事，到了這裏，你就應當接受。