慧不如癡

　　慧不如癡

　　文/何飛鵬

　　我見過一個非常聰明的年輕人，學歷又高，擁有國外的碩士學位，他一度是我最看好的未來接班人選之一，但這件事始終無法如願。他做任何事，都能快速上手，表現突出。但問題是剛熟悉一件事，他就開始想下一個職位，他的期待與要求，總是比主管快。基於人才培養，許多次我也按照他的意願，提拔升遷。甚至我還一度自責，是不是我的反應慢瞭，以至於讓一個有為的年輕人浪費瞭太多的時間，埋沒瞭他的才氣。於是我密切註意他的動向，以免再度犯錯，又被他先開口要求，落入後手，處境尷尬。

　　結論是，他還是比我急、比我快，我的小心仍然趕不上他的急切欲望。最後我不得不承認，他實在太聰明瞭，聰明到在組織中，很難有一個職位適合他，我不得不放棄這位讓我青睞有加的年輕人。

　　他走上創業之路，以他的聰明，很快擁有一個小格局的成果，每年有金額不大的獲利，足以讓他逍遙自在。可是從此他面臨瓶頸，而且很難突破。如果要做更大的事，光靠聰明是不夠的，還要有決心、毅力、氣度、勇氣，而其中許多特質都是他所缺乏的。

　　我隻能替他可惜，一塊好材料，隻因為太聰明瞭，聰明得仔細計算所有的事情，都要用最快、最容易的方法做事，期望速成、期待短利，欠缺瞭“癡勁”與“傻勁”，而使他陷在“舒適”的泥淖中，擁有小成就，難成大格局。