將正確的觀念和方法，深入到骨髓裡去

　　將正確的觀念和方法，深入到骨髓裡去

　　文/古爾浪窪

　　初入工廠，我們會接受一些專業方面的訓練。這些訓練，包括基礎常識，觀念理念，以及專業工具、使用技巧等等。而後，就會被送入車間開始工作。

　　我仔細觀察過這些新人的成長過程。大部分運用得好的人，並非是一開始就顯得聰明，接受程度高、成長速度快的人。而是那些先總是有很多疑問，問東問西，喜歡多思考、多觀察、多動手的人，是那些一旦理解，就會打心眼裡接受，並身體力行去做的人。這些人，做一段時間後，往往都能提出新的建議，推陳出新，持續改進，成長上來。而那些看似聰明的人，大部分流於表面，難以進入到更深的層次中去，而後，竟然會慢慢被淘汰出來，或者主動流失掉。越是重復性程度高的崗位，這種現象越明顯。