奧利拉:非完美謝幕
文章分類:財富人生
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他拯救諾基亞完全可以媲美郭士納力挽IBM,但是他沒有選擇像郭士納那樣在巔峯時刻完美謝幕;
他親手締造了通信產業最大的奇蹟,卻無力阻止利潤的下滑,儘管諾基亞依舊還是第一;
他的離開是董事會的決議而並非他的意願,如果可以選擇,他寧願像個鬥士,堅持到底。
英雄總要有謝幕的一天。
2005年11月25日,在“完全移動生活2006”大會上,約瑪·奧利拉提前上演了他在中國的謝幕演出。講演一結束,不等掌聲落下,奧利拉就匆匆走出了會場,身後只有一個人跟着他,場面不禁讓人感到有些悲壯。
這就是一個鬥士的退出方式,決不自己放棄。從業績上來說,奧利拉完全能夠比美拯救IBM的郭士納,但是他沒有像郭士納那樣選擇完美的謝幕,在巔峯之際抽身而退。他選擇了堅持,直到最後。
有機遇更有才華,35歲加入諾基亞,41歲成爲CEO
1985年,奧利拉從花旗銀行轉投諾基亞,此前他默默無聞,沒有人知道他來這家公司的理由。但是不容否認,當時諾基亞的董事會主席兼CEO凱拉莫對他有着很深的信任。奧利拉是凱拉莫親自招聘的年輕精英之一。
他親手締造了通信產業最大的奇蹟,卻無力阻止利潤的下滑,儘管諾基亞依舊還是第一;
他的離開是董事會的決議而並非他的意願,如果可以選擇,他寧願像個鬥士,堅持到底。
英雄總要有謝幕的一天。
2005年11月25日,在“完全移動生活2006”大會上,約瑪·奧利拉提前上演了他在中國的謝幕演出。講演一結束,不等掌聲落下,奧利拉就匆匆走出了會場,身後只有一個人跟着他,場面不禁讓人感到有些悲壯。
這就是一個鬥士的退出方式,決不自己放棄。從業績上來說,奧利拉完全能夠比美拯救IBM的郭士納,但是他沒有像郭士納那樣選擇完美的謝幕,在巔峯之際抽身而退。他選擇了堅持,直到最後。
有機遇更有才華,35歲加入諾基亞,41歲成爲CEO
1985年,奧利拉從花旗銀行轉投諾基亞,此前他默默無聞,沒有人知道他來這家公司的理由。但是不容否認,當時諾基亞的董事會主席兼CEO凱拉莫對他有着很深的信任。奧利拉是凱拉莫親自招聘的年輕精英之一。