想做職場老大需有4絕技

　　每個人都想在工作中表現優異，但是有不少人都總是感嘆“懷才不遇”，其實並非全然，要想成爲優秀的員工和職場中的老大，光有才華是不夠的，需要具備幾項技能。
　　
　　要想成爲職場老大一定要具備的4項絕技：
　　
　　1.成爲意見領袖
　　
　　在大學，這種老大最典型的例子是，敢於就發現的問題，發表自己的意見，把大家都不爽的事情說出來。顯然，能勇於代表大家利益，並且也敢於冒一定風險的人，往往爲人尊敬。今天，我們很多人習慣了被代表，不習慣代表人，而解決矛盾糾紛，需要這樣的人。
　　
　　一個有獨立思想的人纔會被人廣泛的認可，也可能會在工作中給領導者或者團隊一些意見借鑑，而如果你不能夠成爲意見領袖，也就很難被人知道，成功就更是遙遠了。
　　
　　2.要有策略，還要有奉獻精神
　　
　　沒有頭腦的人很難有大的成就，職場的升遷也需要這樣的頭腦，並不是說你做的多就一定被人認可，也並不是說你做得好就一定歸功於你，很可能會被別人搶工，所以只有有策略的工作和表現才更容易被人發現。